Hội nghị giao ban hoạt động SXKD tháng 5, triển khai nhiệm vụ tháng 6/2021

Ngày 31/5/2021, Công ty Kho vận và cảng Cẩm Phả - Vinacomin tổ chức hội nghị giao ban hoạt động sản xuất kinh doanh tháng 5 và bàn các biện pháp triển khai nhiệm vụ tháng 6/2021. Đồng chí Bùi Văn Tuấn - Giám đốc Công ty chủ trì hội nghị.

Hội nghị đã được nghe đại diện các phòng chức năng, các đơn vị báo cáo kết quả SXKD tháng 5/2021 - tháng công nhân, hành động về AT - VSLĐ năm 2021, những khó khăn trong các mặt hoạt động của đơn vị. Theo đó, tình hình SXKD trong tháng nhìn chung ổn định, thời tiết thuận lợi cho hoạt động tiêu thụ, than tiêu thụ cho các hộ điện tương đối ổn định, sản xuất, đời sống, thu nhập của người lao động được đảm bảo tốt (bình quân lương tháng 5 đạt 11.440 ngàn đồng/người/tháng). Công ty duy trì tốt mục tiêu kép vừa phòng chống dịch vừa đảm bảo hoạt động SXKD theo đúng chủ trương các cấp. Các hoạt động hưởng ứng tháng Công nhân được triển khai đồng loạt bên cạnh việc chấp hành nghiêm các nguyên tắc phòng chống dịch, mang lại nhiều giá trị thiết thực. Sau khi nghe báo cáo và các ý kiến tại cuộc họp, đ/c Bùi Văn Tuấn - Giám đốc Công ty quán triệt các đơn vị tập trung cao độ, tăng cường mọi điều kiện tốt nhất, tranh thủ thời tiết thuận lợi để thúc đẩy hoạt động SXKD, đẩy mạnh tiêu thụ trong tháng 6 góp phần hoàn thành tốt nhiệm vụ, kế hoạch quý II/2021.

Cụ thể: Toàn Công ty phấn đấu tiêu thụ đạt 4.780 ngàn tấn, để 6 tháng đầu năm đạt trên 50% KH năm, các yếu tố việc làm, thu nhập người lao động đảm bảo kế hoạch đề ra. Đối với công tác điều hành tiêu thụ tăng cường kiểm soát chất lượng than mỏ và than giao nội địa, đảm bảo than giao cho khách hàng đạt chất lượng theo hợp đồng đã ký kết. Cân đối, bố trí phương tiện hợp lý để khai thác tối đa năng lực thiết bị của Công ty, tập trung điều hành tăng sản lượng than nhận và tiêu thụ hài hòa giữa các kho cảng. Tiếp tục phối hợp vận chuyển than từ Công ty than Hạ Long về kho theo kế hoạch. Công tác kế hoạch tập trung rà soát định mức các chi phí, chuẩn bị điều chỉnh kế hoạch năm 2021, rà soát lại công tác thuê ngoài. Tuyên truyền, quán triệt CBCNV thực hiện nghiêm các quy định về công tác phòng chống dịch, tuyệt đối không lơ là, chủ quan, đặc biệt tuân thủ thông điệp 5K của Bộ Y tế. Tổ chức đối thoại người lao động theo các khu vực, vinh danh người lao động có thành tích xuất sắc 5 tháng đầu năm tùy thuộc diễn biến tình hình dịch bệnh.