Đăng lúc 15:50:24 ngày 26/06/2024 | Lượt xem 2991 | Cỡ chữ
Sinh ra và lớn lên tại xã Đoàn Tùng, huyện Thanh Miện, Hải Dương, anh Nguyễn Văn Ánh sinh năm 1965 có thời niên thiếu sôi nổi, nhiều nhiệt huyết và đầy hoài bão. Tốt nghiệp với tấm bằng chính quy hệ cơ lộ thiên, trường Cơ điện Chí Linh, trước khi vào làm công nhân sửa chữa máy mỏ lộ thiên của Công ty cổ phần than Cọc Sáu anh cũng có thời gian làm quen và trau dồi kinh nghiệm thực tế với ngành nghề được đào tạo trên ghế nhà trường, chính thức trở thành một công nhân lành nghề của Tổng Công ty than ngày đó.
Vừa đi làm anh vừa tiếp tục theo học chuyên ngành khai thác thuộc Đại học Mỏ Địa chất, chàng trai đam mê học tập, rèn luyện kiến thức chuyên môn và sớm được đề bạt vị trí đốc công tại phân xưởng cảng Đá bàn, rồi trở thành Phó quản đốc phân xưởng này ít lâu sau đó. Đến năm 2004, anh được cấp trên công nhận, đề bạt vị trí phó phòng giám định chất lượng, đến năm 2006 anh được bổ nhiệm vị trí Quản đốc cảng Đá bàn – một dấu mốc mới trong sự nghiệp công tác 37 năm của anh. Anh luân chuyển, giữ nhiều vị trí quan trọng trong bộ máy cán bộ quản lý của Công ty cổ phần than Cọc Sáu, được cấp trên, đồng nghiệp quý mến và đánh giá cao. Năm 2009 anh chuyển công tác sang Công ty Kho vận và cảng Cẩm Phả - Vinacomin, giữ vị trí trưởng phòng KCS Công ty cho đến năm 2018. Từ đó đến nay anh là thủ lĩnh của phòng Tổ chức lao động y tế của Công ty.
Những năm gần đây, với cương vị là người tham mưu anh đã thực hiện tốt các công tác tổ chức cán bộ, tái cơ cấu, thực hiện các chế độ chính sách đối với người lao động, công tác chăm sóc sức khỏe ban đầu cho người lao động; trong lĩnh vực tổ chức sản xuất, công tác cán bộ, đào tạo, bồi dưỡng nâng cao chất lượng nguồn nhân lực đáp ứng nhu cầu SXKD của Công ty. Bố trí sử dụng lao động hợp lý, phù hợp trình độ, sở trường, nhu cầu các đơn vị, triển khai thực hiện tốt các chủ trương của Lãnh đạo Tập đoàn, phương án tái cơ cấu của Công ty, tham mưu báo cáo đề xuất nhiều biện pháp xử lý những bất bình hành giữa các đơn vị trong Công ty trong công tác LĐTL; nâng mức lương cho một số bộ phận lao động đặc thù; triệt để áp dụng các biện pháp để tiết kiệm tối đa lao động, đề nghị TKV bổ sung tiền lương cho Công ty thực hiện những nhiệm vụ được giao thêm, phát sinh ngoài kế hoạch, do vậy đã góp phần tăng năng suất lao động, thu nhập bình quân của người lao động tăng cao, đều hàng năm.
Vị thủ lĩnh của phòng TCLĐ - Y tế Công ty Kho vận và cảng CP
Nhắc đến các vị trí công tác, quá trình học tập và trưởng thành của anh, cùng với những nhận xét, đánh giá không hề “thiên vị” để thấy rằng anh đã không ngừng học tập, phấn đấu để thực hiện thật tốt nhiệm vụ được giao, cho dù ở vị trí công tác nào anh cũng luôn là người lao động có tâm, có tầm, được nể phục. Khi chuyển đổi công việc anh vẫn luôn được đồng nghiệp cũ tham khảo ý kiến chuyên môn, ý kiến về cuộc sống, các mối quan hệ xã hội…Với nhiều vị trí đã kinh qua, những kinh nghiệm về nhiều lĩnh vực đã có, anh luôn là điểm tựa về mặt tinh thần cho các đồng nghiệp, là “chuyên gia tư vấn” tâm lý, chuyên môn, là điểm tiếp nhận thông tin phản ảnh của người lao động.
Ghi nhận những đóng góp, cống hiến của anh ở nhiều vị trí công việc, trong nhiều năm, dù luôn khiêm tốn nhận xét các thành tích là của tập thể các đơn vị anh công tác, cá nhân anh cũng được nhận nhiều danh hiệu, thành tích thực sự xứng đáng như nhiều năm liền là đảng viên xuất sắc, chiến sỹ thi đua cơ sở cùng rất nhiều danh hiệu, bằng khen của Đảng uỷ, Tập đoàn trao tặng.
Gia đình trong lễ trao bằng thạc sỹ ngành Quản lý kinh tế trường Đại học Thương mại
Thành công trong công việc là thế, tổ dân khu phố cũng không khỏi trầm trồ về gia đình nhỏ với người vợ hiền và hai cô con gái chăm ngoan, giỏi giang của anh. Hậu phương của anh cũng là người thợ mỏ than Cọc Sáu nhiều năm, hiện đã về nghỉ chế độ, cùng anh chăm lo, phụng dưỡng cha mẹ già hai bên, chăm sóc con cháu. Hai con của anh học rất giỏi, cháu Phương Linh nhiều năm là sinh viên giỏi và mới tốt nghiệp loại giỏi ngành tài chính ngân hàng trường Học viện Tài chính. Chị gái là Phương Anh đã lập gia đình riêng, công việc và thu nhập rất tốt và cháu cũng mới tốt nghiệp Thạc sỹ quản lý kinh tế trường Đại học Thương mại. Các cô gái ngoan ngoãn, học hành và công việc giỏi giang nhiều năm là “nguồn” tuyên dương, khen thưởng của Công ty Kho vận và cảng Cẩm Phả. Các con không chỉ là niềm tự hào của gia đình, mà còn là niềm kiêu hãnh của địa phương và đơn vị công tác của bố mẹ. Gia đình anh chị nhiều năm liền là gia đình văn hoá và gia đình văn hoá xuất sắc, một sự ghi nhận xứng đáng đối với gia đình mẫu mực này.
Gia đình ba thế hệ của anh Nguyễn Văn Ánh luôn tràn ngập tiếng cười
Năm nay gia đình anh vinh dự được vinh danh là gia đình thợ mỏ tiêu biểu cấp TKV giai đoạn 2021 - 2023, đó cũng là niềm vui lớn của Công ty nơi anh đang công tác. Mong rằng anh sẽ tiếp tục nối dài những thành tích đã đạt được ở mọi lĩnh vực trong cuộc sống, viết tiếp những trang đẹp đẽ ở phía trước cùng gia đình và Công ty Kho vận và cảng Cẩm Phả.
Các tin mới hơn:
Các tin cũ hơn: