Công đoàn Công ty triển khai các hoạt động tháng 2 năm 2025

Ngày 14/02/2025, Công đoàn Công ty Kho vận và cảng Cẩm Phả - Vinacomin đã tổ chức hội nghị sơ kết các hoạt động chăm lo Tết Nguyên đán Ất Tỵ năm 2025 đồng thời triển khai nhiệm vụ hoạt động tháng 02/2025. Với sự tham gia của tập thể ban chấp hành, các đ/c là chủ tịch các công đoàn bộ phận, đại diện uỷ ban kiểm tra Công đoàn Công ty. Đồng chí Phạm Văn Nghĩa - Chủ tịch Công đoàn Công ty chủ trì hội nghị.

Hội nghị sơ kết các hoạt động chăm lo Tết Nguyên đán Ất Tỵ 2025, triển khai các mặt công tác tháng 02/2025 của Công đoàn Công ty

Hội nghị đã được nghe báo cáo các mặt công tác hoạt động Công đoàn đã thực hiện trước, trong Tết và các lĩnh vực thực hiện tháng 01 năm 2025. Theo đó các lĩnh vực đều hoàn thành theo đúng kế hoạch đề ra, đời sống người lao động được quan tâm với nhiều chế độ phúc lợi cao, đảm bảo tất cả người lao động đều được đón Tết sum vầy, đủ đầy và ấm áp.

Ban thanh tra Nhân dân Công ty đã triển khai họp và bỏ phiếu bầu trưởng, phó ban theo đúng quy định

Ban thanh tra Nhân dân Công ty đã triển khai họp và bỏ phiếu với sự tín nhiệm cao, tập trung đề xuất đồng chí Nguyễn Dư - trưởng phòng TTPC làm trưởng ban thanh tra, đ/c Trần Thị Hương - phó phòng TCLĐ - Y tế làm phó ban, các đ/c uỷ viên đại diện các khu vực, đơn vị sản xuất, phòng ban theo quy định.

Đ/c Phạm Văn Nghĩa - Chủ tịch Công đoàn Công ty quán triệt triển khai nhiều nhiệm vụ tháng 2/2025

Phát biểu quán triệt nhiệm vụ triển khai thực hiện trong tháng 02/2025, đồng chí Chủ tịch Công đoàn đề nghị các đồng chí cán bộ công đoàn tích cực tuyên truyền, vận động đoàn viên nỗ lực vượt khó, hăng say lao động, tích cực thi đua lập nhiều thành tích chào mừng kỷ niệm các ngày lễ lớn, các sự kiện trọng đại của Công ty sẽ diễn ra vào đầu quý II/2025, giữ vững công tác an ninh an toàn, đặc biệt gắn trách nhiệm của đội ngũ an toàn vệ sinh viên trong việc thực hiện nhiệm vụ được giao, trả lương, thưởng, khuyến khích và các biện pháp gắn trách nhiệm của người lao động với AT - VSLĐ trong Công ty. Tổ chức Công đoàn phát huy tốt nhất vai trò là cánh tay nối dài, là cầu nối, là tiếng nói, tiếng lòng của người lao động, tiếp tục chủ động phòng ngừa các sự cố, tai nạn rủi ro toàn diện, tiếp tục khảo sát các gia đình trong diện chính sách hỗ trợ “Mái ấm Công đoàn”, đảm bảo đúng đối tượng, chuẩn diện ưu tiên, phối hợp tổ chức, giám sát các đoàn thăm quan, du xuân đầu năm đảm bảo hợp lý, an toàn… tạo động lực, niềm tin của người lao động với tổ chức, từ đó hết lòng cống hiến trí tuệ, trình độ cho sự phát triển của đơn vị và Công ty./.